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婦女節(jié)話題聚焦:職場媽媽如何擺脫“生育瓶頸”?

2017年03月08日 08:55 | 來源:中國新聞網(wǎng)
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中新網(wǎng)北京3月8日電(呂春榮)“白天要上班,晚上還要哄孩子”、“產(chǎn)后,職業(yè)發(fā)展受到影響”……這是許多職場媽媽在重返職場后所遇到的一些苦惱。顯然,左手工作,右手孩子,這樣的生活方式已讓一些職場媽媽倍感“壓力山大”。

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資料圖。

寧愿左手工作,右手孩子

如今,隨著社會的進(jìn)步和發(fā)展,女性在職場中發(fā)揮的作用越來越大,擁有自身事業(yè)、實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)獨立,已成許多職場女性的奮斗目標(biāo)。也因此,越來越多女性在產(chǎn)后渴望迅速重返職場當(dāng)職場媽媽,而非全職媽媽。

根據(jù)智聯(lián)招聘去年5月發(fā)布的《職場媽媽生存現(xiàn)狀調(diào)查》顯示,有71.85%的女性表示不會考慮做全職媽媽,會考慮做全職媽媽的女性僅占受訪女性總數(shù)的18.53%。

和大多數(shù)女性一樣,目前在福建泉州某銀行工作的90后職場媽媽張麗就不愿當(dāng)全職媽媽,而寧愿過“左手工作,右手孩子”的忙碌生活。

五個月前,張麗正式榮升為職場媽媽,在欣喜之余,她對生活有了更深的思考。在張麗看來,經(jīng)濟(jì)獨立對于一個女性很重要,要是自己沒有經(jīng)濟(jì)來源,天天找丈夫拿錢,看他臉色過日子,這樣并不好。此外,她也擔(dān)心,萬一哪天離婚后,全職媽媽是很難找到工作的。

如今,即將休完產(chǎn)假的張麗已做好重返職場的準(zhǔn)備,不過,很多壓力也紛至沓來。據(jù)她介紹,這五個月,丈夫不太照顧孩子,婆婆的“育兒經(jīng)”早已過時,自己不太放心讓婆婆帶回老家照顧,只能承擔(dān)大部分職責(zé)。

此外,張麗的工作壓力也提前來“敲門”。她表示,在重返崗位后,單位會要求自己仍需完成以往的工作任務(wù)量,不能達(dá)標(biāo),就有可能面臨被辭退的危險。

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資料圖:2011年5月8日母親節(jié),廣西南寧市有關(guān)單位聯(lián)合主辦母親專場招聘會。 黃艷梅 攝

選擇事業(yè)還是孩子?

左手工作,右手孩子,這是許多職場媽媽的生活狀態(tài),如何平衡好二者的關(guān)系,是擺在她們面前的一大難題。

上述《職場媽媽生存現(xiàn)狀調(diào)查》顯示,超過95%的女性受訪者認(rèn)為生育會對女性的職場發(fā)展產(chǎn)生影響,其中,有57.1%的女性認(rèn)為“影響很大”。

選擇做好事業(yè)還是照顧好孩子?對于新晉媽媽張麗而言,她仍需尋找最佳答案,但她的同學(xué)鄭潔早已給出了答案,鄭潔選擇了事業(yè)。

五年前,鄭潔剛從大學(xué)畢業(yè),就選擇結(jié)婚生子,生完孩子并休完產(chǎn)假后,她就把孩子交給父母照顧,自己則把重心都放在工作上。這幾年,為了能擁有更好的前程,她選擇和丈夫一起到更大的城市去打拼,最終她在杭州落了腳,成為了一名營銷策劃專員。

鄭潔表示,雖然把孩子留在老家,自己還是有些于心不忍,但還是希望趁著年輕,一心一意發(fā)展事業(yè),將來也能給孩子提供更好的生活條件。

編輯:周佳佳

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關(guān)鍵詞:婦女節(jié) 職場媽媽 生育瓶頸

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