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外賣巨頭大戰硝煙下的配送員:想方設法求好評

2016年12月08日 07:32 | 來源:新京報
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陳山是外賣平臺燒錢擴軍的一員。根據某物流配送平臺測算,為了招募一個陳山這樣的配送員,外賣平臺需要付出1500元左右的成本,不包括薪酬。這意味著,在招募配送員一項上,外賣平臺總共要燒掉至少22億元。

持續燒錢投入的影響,體現在了陳山的工作時間中。500單的月任務量并不高,早十點上班,晚上六點下班,8小時的工作制游刃有余,外賣員能拿到4000多塊的月工資。

對很多像他一樣出身農村一無所有的年輕人來說,8小時工作制加四五千元的收入,這份工作相當理想,有不愿透露姓名的配送員透露,那段時間里,甚至還有外賣員在“吃空餉”。

改變在去年年底發生。2015年12月,陳山發現,自己手機上的訂單爆了。一個月過去了,陳山的訂單數變成了750單,與他同在一個區域送餐的餓了么、美團外賣等平臺的外賣員,奔波在路上的時候也越來越多。

美團外賣的李健,對那時的變化還記憶猶新,他清楚記得在送餐時看到了一條新聞:2015年12月17日,餓了么獲得阿里12.5億美元融資,之后的第5天,美團和大眾點評合并后的新美大完成28億美元融資。

28億美元,這組難以想象的數字嚇到了李健。之后,李健發現自己的派單機制變了,“平臺逐漸從過去的搶單變成了派單,就是在杜絕外賣員吃空餉。”

李健有一次取餐,看見餓了么的兄弟指著電動車上的餐箱露出愁容,“你瞅瞅,我這餐都冒尖了,2個小時估計都送不完。”這在李健看來有點殘忍。

但情感從來無法納入成本計算中,2015年末,有媒體根據百度外賣的融資計劃書測算,按一線城市配送員人均月工資5000元計算,配送員每天至少配送20單,配送站方能實現盈虧平衡。

訂單數暴增和約束性措施背后,是外賣行業三足鼎立的新競爭時代來了。

高地計劃

在餓了么配送界,姜鵬一直是個傳奇。

他負責配送的飯店,是品牌商家,即大品牌的店家,這些價格相對高昂的商家,是維系著外賣平臺調性上限的關鍵。品牌店家的商品更容易獲得好評,姜鵬差一點就要成為區域內僅有的兩名五星騎手之一。

但姜鵬的算盤,被餓了么的一項計劃擊敗了。3月份開始,餓了么在內部開始推行“高地計劃”,所謂高地計劃,即降低大品牌店家的訂單量,增加小飯館的訂單數。

“一般品質的小飯館,訂單越多,公司賺得越多;而我們卻正相反:我們送得越多,公司賠得越多”,姜鵬說。諸如星巴克、鼎泰豐等品牌店家,即使送1000單,也不會給餓了么任何折扣。所有品牌館的滿減政策,再加上運費,幾乎都是公司承擔。

政策的調整來源于各家平臺2015年的瘋狂燒錢。有業內人士透露,去年9月間美團每月燒錢高達2億元,而餓了么至少也在1億元。尤其是餓了么在去年暑假間推出的“一元下午茶”,完全是公司為了搶占客戶量,自己買單。

外賣平臺的盈利能力,并不如想象中美好。美國的外賣行業從2001年開始燒錢大戰,迄今死亡公司無數,卻仍然沒有投資人料想中的盈利巨鱷出現。

美國媒體The California Review對此解釋說,乘客習慣了在本市范圍內支付30美元的打車費,但沒有人會為個三明治付給 Uber 30美元的配送費。

國內一家為某外賣平臺提供物流服務的企業測算,平均每筆訂單,外賣平臺的成本之中,百分之八十都是配送費用。因此,高昂的配送費迫使外賣公司發揮創意來解決收入問題。

2016年年初,各平臺都有些力竭。而餓了么的高地計劃則是盈利探索的嘗試之一。

編輯:周佳佳

關鍵詞:外賣 配送員 求好評

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