由健康報社主辦的“2019鄉鎮衛生院能力建設交流會（山東站）”日前在山東省濟南市舉行。會上，山東省衛生健康委副主任馬立新介紹，2018年，山東省基層衛生工作緊緊圍繞鄉村振興戰略和扶貧攻堅部署，著力強化基層衛生服務體系建設，提高基層衛生服務能力，尤其是在完善基層衛生人才政策和緊密型醫共體建設試點方面取得了突破。

山東省衛生健康委基層處副處長王南南介紹，該委從機制體制入手，會同7部門制發了《山東省加強基層衛生人才隊伍建設的若干措施》，從機構管理、人員編制、人事薪酬、職稱待遇等方面提出了5大項18條措施，著力解決基層醫療衛生機構招人難、留人難、活力低等問題。同時，在臨沂、菏澤兩市先行試點“業務院長”下派，選派包括12名省級醫院骨干在內的61名“業務院長”到兩市扶貧重點鄉鎮和薄弱衛生院服務，2019年這項工作已在全省推開。

山東省還啟動實施齊魯基層名醫人才工程，以省政府辦公廳名義印發《齊魯基層名醫選拔管理辦法》。經過逐級申報、資格審查、專家評選和公示考察，確定了100名第一屆齊魯基層名醫人選。該省將基層醫療衛生機構標準化建設納入省委、省政府鄉村振興戰略文件，將“鄉鎮衛生院標準化建設突破性進展”列入全面深化改革指標體系，提高了黨委、政府的重視程度。

此外，山東省還確定了50家鄉鎮衛生院作為標準化建設信息監測點，定期收集相關數據，及時了解各地工作進展情況。在積極推進服務模式轉變方面，該省在20個試點縣（市、區）啟動基層高血壓防治醫防融合試點工作，制發了《山東省高血壓防治醫防融合試點工作方案》，以高血壓預防—治療—康復—長期護理服務全鏈條醫防融合為切入點，推動基本公共衛生服務項目服務模式轉變。

據悉，健康報社發起的優質服務基層行宣傳推進工作，旨在建立一個宣傳展示交流的平臺，通過采訪、推選、交流等多種形式發現亮點，傳播經驗，樹立典型。