啥是公務員的遴選、選調？

就公務員的選拔來說，相對于遴選和選調，近期剛剛舉行的“國考”（中央機關及其直屬機構公務員招考）更為公眾所熟知，那么中央機關公開遴選和選調與“國考”到底有何差別？

3日，國家公務員局發布的2019年度中央機關公開遴選和公開選調公務員的公告，明確了遴選和選調公務員的報名范圍。

公開遴選的報名范圍包括省級以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員；省級以下參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。中央機關設在地方的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的也可報名。公開選調的報名范圍是國有企業事業單位中從事公務的人員。

“國考是考試錄用新的公務員，考生一般不具備公務員身份，遴選是從基層公務員中擇優選拔優秀者進入中央機關，可以說是公務員考公務員。”華圖教育公考輔導專家桑葉龍表示，招錄公務員的國考與遴選選調在考試性質、考試內容方面都有較大差異。

國家行政學院教授汪玉凱表示，公開遴選和選調可以說主要是在暢通和規范基層公職人員的上行通道。

“這種機制一方面可以給予基層優秀公務員以激勵，另一方面也能讓更多有豐富基層經驗的公務員補充進到中央機關。”汪玉凱說。

中央機關遴選、選調要招哪些人？

按照公告，遴選和選調采取報名人員個人意愿與組織推薦相結合的方式報名。報名時間為：2018年12月4日8:00至12月13日18:00。

公開遴選職位包括副處長、副調研員和主任科員及以下。公開遴選職位分為兩類，一是面向所有符合條件的公務員，二是專門面向符合條件的選調生。公開選調職位包括調研員、副處長和副調研員。

根據國家公務員局發布的本次公務員遴選選調的職位表，記者梳理發現，計劃選拔369名公務員，其中遴選347人，選調22人。

從職位層級來看，這次遴選和選調的369名公務員中，遴選處級公務員13名，主任科員及以下334名，選調處級公務員22名。