面臨選擇的焦慮

在朱云收到的錄取通知中,獲得本專業offer的數量、工資待遇均高于互聯網公司、媒體的現實讓他產生了動搖,猶豫自己是否還應該繼續自己的新聞理想。

為了擺脫焦慮的狀態,去年11月初,朱云入職了某視頻網站,擔任運營實習生一職。一來希望更加了解自己要從事行業的工作內容,二來也希望在實習過程中更堅定自己工科男轉行媒體的信心。

在記者的畢業生朋友圈調查中,有近九成的求職畢業生表示,已簽訂三方協議,或是手握幾份offer,在其中選擇或者等待更優選擇的出現。但是有選擇并不等于內心的滿意歸屬,面臨選擇時的焦慮要比沒有offer更加現實。

結束了第一次緊張面試的栗子,很快就接到了HR要求實習的電話,然而此時,栗子的心態已經開始發生了變化。

“從開始投遞簡歷到后來一周的時間中,收到的面試通知并不在少數,面試結果也大都不錯。這個時候,就不再有就業的恐慌了,但是開始了選擇的焦慮。”

栗子的想法是,得不到一個十全十美的工作機會也是正常,但是對求職企業會有要求,大平臺怎么解決工作繁瑣、自主性弱的問題,小平臺則希望給予工作更多自我發揮和把控的空間。

“但是有些時候,在沒有實習的情況下,很難分辨這份工作能夠帶給你什么,我現在時間緊迫,沒有更多的試錯機會,所以做選擇時,需要更加慎重。”

畢業于一所985院校的小吳,已入職一家著名的房地產公司。在很多人看來,家在廣東的他找到了一份足夠理想的工作,工資不低、業務熟練、工作體面,可在他的心理始終存在一個矛盾。他所畢業的985高校在家鄉并沒有什么知名度,相比于當地的中山大學、暨南大學等高校,他的學歷優勢完全無法體現。“我想過去一些互聯網公司,這個產業真的有非常大的發展潛力和空間,但是人家都不要我。”說到這,小吳不禁苦笑了起來。

朱云其實更為幸運,在“兵荒馬亂”的九十月之后,一次偶然的機會,一位老師鼓勵其去參加某央媒的校招。

“當初只是想著可以先試試啊,然后就順利通過了。”

今年2月中旬的時候,朱云入職該央媒官微運營室開始實習考察,離自己的理想目標越來越近。可是在實習期間,朱云收到了另一份對他而言極具誘惑性的工作。來自于深圳一家報紙的新媒體部門。

“第一,我是廣東人,深圳離家很近,家人,朋友,熟悉的生活,對我而言都是具有吸引力的。第二,薪資待遇相較于央媒更有誘惑性。選擇在這里工作,或許能夠更好地享受生活。更何況,央媒的工作是否能夠轉正,我并沒有十足的把握。”地域、發展空間、生活方式,讓朱云不得不慎重考慮此次的選擇。