一座城市，“既要看顏值，又要看氣質(zhì)”。“國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)”、“全面創(chuàng)新改革試驗(yàn)區(qū)”等多重國(guó)家戰(zhàn)略疊加，使武漢成為引領(lǐng)中部改革開放創(chuàng)新的“高顏值”。然而，如何做到內(nèi)外兼修？

近年來，武漢市委、市政府認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和湖北省委、省政府有關(guān)精神，制定《武漢市百萬職工技能素質(zhì)提升活動(dòng)計(jì)劃》，對(duì)健全職業(yè)技能培訓(xùn)政策體系，打造職工素質(zhì)提升平臺(tái)，組織技術(shù)培訓(xùn)和技能比賽，倡導(dǎo)職工創(chuàng)新創(chuàng)造等作出安排，促進(jìn)了職工技能素質(zhì)提升。

“目前，武漢市仍存在職工技能人才總量不足，結(jié)構(gòu)性矛盾突出，高技能、創(chuàng)新型‘藍(lán)領(lǐng)大軍’、‘大城工匠’稀缺，高素質(zhì)職工培養(yǎng)政策支持不夠、培訓(xùn)市場(chǎng)不規(guī)范等問題。”市政協(xié)總工會(huì)界別在調(diào)研中了解到，武漢現(xiàn)有職工340萬人，技術(shù)工人100萬左右，占比約為34%，而發(fā)達(dá)國(guó)家技工占比超過80%；武漢市技術(shù)工人高級(jí)工以上，中級(jí)工、初級(jí)工占技能工人的比例分別10%、40%、50%，與發(fā)達(dá)國(guó)家一般高級(jí)技工占35%、中級(jí)工占50%、初級(jí)工占15%的結(jié)構(gòu)相差甚遠(yuǎn)。

“做好頂層設(shè)計(jì)，將職工素質(zhì)提升工程作為市委、市政府的長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略，納入市級(jí)綜合性發(fā)展規(guī)劃或制訂專項(xiàng)規(guī)劃，同時(shí)納入黨政績(jī)效目標(biāo)考核范疇。”市政協(xié)常委、總工會(huì)界別召集人胡朝暉建議。

“藍(lán)領(lǐng)人群是企業(yè)中與經(jīng)營(yíng)者、專業(yè)科研人員并列的不可或缺的一支生力軍，武漢市藍(lán)領(lǐng)隊(duì)伍的現(xiàn)狀還滿足不了企業(yè)發(fā)展，培養(yǎng)建設(shè)一支高素質(zhì)的藍(lán)領(lǐng)大軍迫在眉睫。”市政協(xié)委員向振新認(rèn)為，要加大職前教育力度，做強(qiáng)做實(shí)職業(yè)教育；加大崗位培訓(xùn)力度，提升藍(lán)領(lǐng)大軍的技能水平；加大職業(yè)道德和職業(yè)精神教育力度，全面提高職工素質(zhì)。向振新還提出，要積極培養(yǎng)武漢的藍(lán)領(lǐng)文化和工匠文化，在企業(yè)和廣大職工中努力培養(yǎng)他們對(duì)工作一絲不茍，對(duì)產(chǎn)品精益求精，從產(chǎn)品制造中尋求利益和樂趣的精神，與“敢為人先，追求卓越”的武漢城市精神高度融合。

“造就大城工匠，是實(shí)現(xiàn)《武漢制造2025行動(dòng)綱要》提出的將武漢市全面建成國(guó)家先進(jìn)制造業(yè)中心，為我國(guó)邁入制造業(yè)強(qiáng)國(guó)發(fā)揮示范引領(lǐng)作用的重要舉措。”市政協(xié)常委、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)教授王長(zhǎng)城提出補(bǔ)好工匠短板。

王長(zhǎng)城認(rèn)為，首先要對(duì)目前符合工匠條件的有多少、分布在哪些行業(yè)摸清家底，做到心中有數(shù)；其次，要準(zhǔn)確把握武漢未來發(fā)展迫切需要的工匠類型、規(guī)模、結(jié)構(gòu)、層次，確立明確的工匠需求方向；再次，要對(duì)現(xiàn)有工匠對(duì)未來產(chǎn)業(yè)的適應(yīng)狀況、工匠缺口及分布進(jìn)行全方位的分析，明確工匠短板；最后要確立通過培養(yǎng)、引進(jìn)等方式補(bǔ)充工匠短板的途徑和具體政策。

“應(yīng)激發(fā)廣大職工創(chuàng)新才智和創(chuàng)造潛能，促進(jìn)職工立足崗位技能創(chuàng)新。”市政協(xié)委員、東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)政協(xié)委員聯(lián)絡(luò)委主任李復(fù)鳴建議，政府要加強(qiáng)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作的指導(dǎo)與服務(wù)，努力提高企業(yè)和個(gè)人創(chuàng)造管理保護(hù)運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)的能力，為自主創(chuàng)新創(chuàng)造良好的環(huán)境，鼓勵(lì)研發(fā)創(chuàng)新，頒布實(shí)施《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理辦法》，開展各種業(yè)務(wù)技能比武，讓各級(jí)人才練業(yè)務(wù)、比業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，培育造就更多的“大城工匠”。

出席會(huì)議的副市長(zhǎng)邵為民表示，實(shí)施“職工素質(zhì)提升工程”，培養(yǎng)高素質(zhì)勞動(dòng)者和技能型人才，是武漢踐行“五大發(fā)展”理念，全力推進(jìn)國(guó)家創(chuàng)新型城市建設(shè)，加快打造經(jīng)濟(jì)、城市、民生“三個(gè)升級(jí)版”，深化供給側(cè)改革的現(xiàn)實(shí)需要。他要求相關(guān)部門認(rèn)真梳理和研究委員們提出的意見建議，積極采納落實(shí)。

“實(shí)施職工素質(zhì)提升工程，功在當(dāng)代、惠及長(zhǎng)遠(yuǎn)。”市政協(xié)主席胡曙光提出，市政協(xié)將以此次界別協(xié)商活動(dòng)為起點(diǎn)，繼續(xù)關(guān)注職工素質(zhì)提升工程推進(jìn)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，通過提案、社情民意等形式，提出合理的、操作性強(qiáng)的意見與建議。（記者　毛麗萍　見習(xí)記者　焦陽）