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一公司讓員工互扇耳光培養(yǎng)狼性 網(wǎng)友批:別沒了人性

2017年12月19日 15:28 | 作者:李運(yùn)輝 | 來源:中國江西網(wǎng)
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南昌一公司讓員工互扇耳光培養(yǎng)狼性 網(wǎng)友:別有了狼性沒了人性

中國江西網(wǎng)南昌訊 記者李運(yùn)輝報(bào)道:女性員工兩兩互相跪在臺(tái)上,大力扇著對(duì)方耳光。這樣的場景不是出現(xiàn)在電影里,而是真實(shí)的出現(xiàn)在南昌的一家公司周年慶上。

近日,這樣場景的一個(gè)視頻在互聯(lián)網(wǎng)和市民朋友圈內(nèi)瘋傳,記者從網(wǎng)絡(luò)上的視頻中看到,在企業(yè)的一個(gè)周年慶活動(dòng)上,十多名女性員工身穿工作服,兩兩互相面對(duì)面跪著,并且大力扇著對(duì)方耳光,視頻中能清晰聽到噼里啪啦的巴掌聲。而現(xiàn)場大多數(shù)人非常淡然,有的低頭玩手機(jī),有的拿起手機(jī)拍攝。后面背板上有大字寫著“狼性團(tuán)隊(duì)”。

為何會(huì)出現(xiàn)視頻內(nèi)的行為,該企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,“這是一種團(tuán)隊(duì)展示,也是一種感恩,主要是展示團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)大和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的狼性精神。”這是“一個(gè)特意試的過程,不是說扇耳光”,目的是打造團(tuán)隊(duì)凝聚力。

記者根據(jù)相關(guān)信息,檢索到該公司主要從事美容行業(yè)。隨后,記者聯(lián)系到了該企業(yè)一名男性負(fù)責(zé)人,該負(fù)責(zé)人表示,這樣的表演只發(fā)生一次,主要是展示團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)大。

當(dāng)記者詢問該負(fù)責(zé)人如何看待網(wǎng)絡(luò)上網(wǎng)友的看法時(shí),該名負(fù)責(zé)人表示工作忙掛掉了電話,隨后該電話一直處于無人接聽狀態(tài)。

該視頻迅速引起網(wǎng)友的轉(zhuǎn)發(fā)和評(píng)論。記者發(fā)現(xiàn),網(wǎng)友的看法以反對(duì)聲居多。不少網(wǎng)友表示這樣的行為和企業(yè)文化不妥,甚至是病態(tài)和畸形的。

有評(píng)論認(rèn)為,各類層出不窮的奇葩企業(yè)文化不僅僅是對(duì)企業(yè)文化的玷污,甚至越過了法律的界限。在網(wǎng)絡(luò)信息飛快傳播的當(dāng)今社會(huì),不排除個(gè)別企業(yè)以嘩眾取寵式的炒作提高企業(yè)的知名度。但更主要的原因是企業(yè)老板自身“土皇帝”的封建思想促使他們的意識(shí)形態(tài)陷入“我的地盤我做主”的誤區(qū)。他們將自己視為企業(yè)的主人,而不把職工當(dāng)主人,忽視職工的權(quán)益,才會(huì)導(dǎo)致各種奇葩企業(yè)文化的出現(xiàn)。

網(wǎng)友留言(王鈾整理)

奧拉古:有狼性,沒人性。狼性文化最內(nèi)在的核心是團(tuán)結(jié)精神,而非不擇手段。這種打著狼性文化噱頭去踐踏員工尊嚴(yán)的行為,實(shí)在不值得推崇。讓我想起了皇帝的新裝里的那兩個(gè)騙子,以及前幾年流行的治網(wǎng)癮學(xué)校。

嗜睡哥哥:抽老板耳光更有狼性!

史文超Switcher:話說狼會(huì)互扇耳光么?這不會(huì)是傻狗吧?

金元帥看世界:狼說:你們說的是哈士奇,狼沒這么智障。

青蔥時(shí)光都做湯:別侮辱狼好嗎,狼是群居動(dòng)物,打獵都是團(tuán)隊(duì)合作的,哪里會(huì)這樣自相殘殺。

一切都是浮云:狼性個(gè)毛線,只能說生活不易。

特能輸:當(dāng)年前女友也是在一家美發(fā)美容機(jī)構(gòu),跟我講了匪夷所思的培訓(xùn)內(nèi)容后,我就回了句:你們不是邪教吧?

蕓蕓眾生只為你:打腫了再用自家美容產(chǎn)品消腫?

單心兒:研究表明:把公司老總叫出來集體打一頓能更有效增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

集金學(xué)堂:我不懂他們的凝聚力

胡美渣o:凝聚力?大家的尊嚴(yán)都沒有了還要什么凝聚力??

實(shí)況神圣:凝聚力靠扇耳光?這是凝聚力被黑的最慘的一次。

微風(fēng)拂過506:那培養(yǎng)的不是凝聚力,最多是服從性

一介治國書生:也不想一想,員工愿意這樣做還不是為了錢?提高工資才是最好的凝聚力。

楚昭文_980:老有一些狗屁不懂的創(chuàng)業(yè)“老總”,特別信奉那些地?cái)偣芾韺W(xué),地?cái)偝晒W(xué),地?cái)傂睦韺W(xué),老嚷嚷著什么狼性,什么攻擊性,什么團(tuán)隊(duì)進(jìn)攻力,而且特別喜歡在飯桌上大談特談企業(yè)文化——其實(shí)都是一些名人八卦

草叔說:無腦企業(yè),趁早離開為好啊

習(xí)慣是個(gè)問題:奇葩公司多的是,沒事折騰點(diǎn)事,還說成企業(yè)文化

長沙小白丁:周瑜打黃蓋,一個(gè)愿打一個(gè)愿挨,誰也管不著啊。大家擺個(gè)小板凳,帶點(diǎn)瓜子水果,看著爽就好了。

陌上儒裕s:己所不欲,勿施于人。基本的道德都沒有,這樣的公司也沒有人性吧!?對(duì)自己的員工都不尊重,對(duì)顧客會(huì)有誠信和信譽(yù)嘛?!顧客們,你們敢讓這樣一群人給你們服務(wù)嘛!?一群互打耳光的員工,你們誰敢買他家東西??!

西亞蝙蝠:這種公司不倒閉天理難容。我之前也是去了一個(gè)公司,要我每天早上給領(lǐng)導(dǎo)下跪請(qǐng)安。我直接給他來了一耳光就走人了。現(xiàn)在的公司不想著怎么賺錢,只想著怎么欺負(fù)員工。而某些人為了錢,放棄了自己的尊嚴(yán),我覺得這種人不值得同情。錢雖然重要,但是尊嚴(yán)更重要。我寧愿去要飯,都不會(huì)給別人下跪。

秋荷聽雨-:這是對(duì)文化和文明的雙重侮辱。

天下無雙:可怕,這算不算虐待員工?


編輯:李晨陽

關(guān)鍵詞:員工 耳光 狼性 網(wǎng)友

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