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鏈接世界的云圖——探尋新時代深圳氣質

2017年12月07日 13:32 | 作者:蔡國兆 彭勇 馮俊揚 | 來源:新華社
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新華社深圳12月7日電特稿:鏈接世界的云圖——探尋新時代深圳氣質

新華社記者蔡國兆 彭勇 馮俊揚

全國300多個城市中,綜合經(jīng)濟競爭力第一;PCT國際專利累計授權量超越硅谷,躍居全球第二……在世界城市星群中,深圳熠熠生輝,越來越成為全球創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才洪流的集結地。

國際的,創(chuàng)新的,共享的,包容的。在迎接新一輪改革發(fā)展的歷史時空中,深圳正在打造鏈接世界的云圖。

此岸與彼岸

深圳的公司,和世界在一起。

“我在深圳華強北逛了一天后,就打電話讓同學把行李全部寄過來,決定留在這里。”全球第三大開源硬件設備生產(chǎn)商矽遞科技創(chuàng)始人潘昊說。

喧囂的華強北電子元器件市場留下了潘昊。這個市場最大的特點是與世界聯(lián)通。市場需求、銷售對象、創(chuàng)新資源都是全球化的。

如今的矽遞科技為200多個國家和地區(qū)的創(chuàng)客提供研發(fā)模塊,幫助他們實現(xiàn)硬件創(chuàng)新的夢想。

在深圳,大部分上規(guī)模的企業(yè)都有這樣那樣的“國際基因”,鏈接著全球科技脈動。

“深圳,與世界沒有距離。”

與“時間就是金錢、效率就是生命”一樣,這句話也是深圳的價值觀,決定著這個城市的走向。

布局十大重大科技基礎設施,組建十大諾貝爾科學家實驗室,打造十大海外創(chuàng)新中心……2017年,深圳宣誓了打造具有全球競爭力的“創(chuàng)新之都”的決心。

一年前,深圳市首個海外創(chuàng)新中心——深圳-密歇根聯(lián)合創(chuàng)新中心落戶美國底特律。據(jù)深圳市投資推廣署介紹,深圳目前在硅谷、倫敦、慕尼黑、東京等世界創(chuàng)新高地建立了近20個全球創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)直通車網(wǎng)絡,24小時無間隔互通信息、技術、人才等創(chuàng)新要素。

深圳,已在全球40余個重點城市,與近百個境外商、協(xié)會,投資促進機構,重點企業(yè)建立了合作機制。

“按下深圳的按鈕,大洋彼岸說不定會亮起一盞燈。”潘昊這樣形容深圳與世界的關系。

創(chuàng)新故我在

在深圳華為公司的全球布點圖上,170多個國家和地區(qū)亮起燈光。

從南山區(qū)的一個小作坊起步,華為已經(jīng)在全球設立12個地區(qū)部、15個研究院所、36個聯(lián)合創(chuàng)新中心和45個培訓中心,全球員工約18萬人。

“要讓黑天鵝、白天鵝都在我的咖啡杯里飛。”華為創(chuàng)始人任正非說。

為了實現(xiàn)這個夢想,有7.9萬名研發(fā)人員的華為投入巨大。2016年,華為研發(fā)投入達110億美元,研發(fā)占比14.65%,超過蘋果公司。

要么創(chuàng)新,要么淘汰。這樣的危機意識讓深圳的企業(yè)不斷奮進。

金蝶,1993年創(chuàng)立于深圳,在中國財務軟件市場享有很高知名度。

從2014年開始,這家企業(yè)就開始不斷地“自我淘汰”,先是PC平臺,再是服務器平臺,2017年更是宣布要砸掉企業(yè)創(chuàng)立以來一直為之奮斗的主導產(chǎn)品ERP(企業(yè)資源計劃系統(tǒng))。

“要砸掉的包括(ERP)名稱、概念與思想,”金蝶董事會主席徐少春說,要實現(xiàn)真正的創(chuàng)新,就要勇于自我否定和自我顛覆。

他還認為,隨著時代進步,中國必須發(fā)展出屬于自己的企業(yè)管理哲學,特別是要從中國傳統(tǒng)文化中汲取啟發(fā)和思想。“無論是求諸于外,還是求諸于內,重要的是,創(chuàng)新,故我在。”

創(chuàng)新故我在,開放故我在。這樣的價值觀,貫穿于企業(yè)行為,也貫穿于政府施政。

深圳市委主要負責人說,創(chuàng)新只有第一,沒有第二。

2016年3月18日,深圳市一口氣出臺三個重頭文件,總計62條措施促進科技創(chuàng)新,37條措施支持企業(yè)提升競爭力,81條新政策促進人才優(yōu)先發(fā)展。據(jù)不完全統(tǒng)計,2012年以來深圳圍繞創(chuàng)新共出臺了55個相關政策文件。今年1至9月,深圳全社會研發(fā)投入同比增長15%,占GDP比重超過4%。

無礙的共享

天下一家,共享世界。

2016年,華為在馬來西亞設立了全球資訊工藝培訓中心,為當?shù)嘏囵B(yǎng)了1萬名信息、通信和技術專業(yè)技術人才。

華為的一位高層人士說,做生意不能光想著自己賺錢,必須讓合作伙伴,特別是所在地受益,否則不可能持久。

同在深圳的萬科則提出了事業(yè)合伙人制度,核心理念是“四共”:共識、共創(chuàng)、共擔、共享;有了成果,股東先得合伙人再得。

“共建共享”,與世界共贏,這樣的理念正在逐漸融入深圳企業(yè)的血脈。而企業(yè)的共享精神,植根于深圳這個移民城市的包容底色。

時光歷歷,改革開放初期,百萬民工下深圳,支撐了這個特大城市的快速發(fā)展。

目前的深圳,約1800萬實際服務管理人口中,戶籍人口只占兩成左右。流動人口的福利保障成為深圳推動共建共享的重心。

深圳福田區(qū)南園街道辦宣布與萬科合作,升級改造轄區(qū)內數(shù)千套城中村房子,為天南地北的流動人口提供安全、整潔的居住。

“在深圳的人,無論是本地人還是外地人,中國人還是外國人,都應該得到應有的保障和福利。”深圳市社保局負責人說。

來了就是深圳人。正是這樣的城市氣質和氣度,讓深圳在打造鏈接世界的云圖中,融通無礙,包羅萬象。(完)(參與記者:劉麗娜、楊駿)

編輯:周佳佳

關鍵詞:深圳 創(chuàng)新 世界

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