新華社記者王凱蕾、鄭昕

職稱評定關系到人們的切身利益，評定標準如何做到科學合理，一直廣受關注。人社部和國家衛計委日前聯合發布《關于進一步改革完善基層衛生專業技術人員職稱評審工作的指導意見》。意見提出，為引導基層醫生回歸臨床，將不再把論文和外語當成職稱評定的硬性指標。這種觀照基層實際，使評定標準更接地氣的努力方向，值得肯定。

長期以來，人們對職稱評定的負面議論，主要集中在外語和論文上面。很多臨床經驗豐富、臨床業績突出的醫生，僅僅因為論文或外語方面的“短腿”，十多年評不上更高一級的職稱，嚴重影響工作積極性。為了職稱，一些醫生忙完一整天工作拖著疲憊身體回到家里，還要去背外語單詞，有的多次考不過后只好作罷；有的為了評上職稱，把大量精力耗在工作中壓根都用不上的外語上，甚至把有限的精力耗在湊論文上，影響到實際臨床工作。

“變者，天下之公理也。”職稱評定的標準理應與時俱進?，F行的職稱評定標準，有關資料顯示始于上世紀９０年代，在當時可能有特殊的考慮，但數十年后的今天，相關標準理應更接地氣，更接近各個行業的實際。拿醫療衛生行業來講，廣大基層醫生長期扎根基層第一線，工作強度大、物質條件差，有些基層醫生甚至從沒學過外語，對全國實行無差別的職稱評定標準，難免有失公允。此次人社部和國家衛計委對基層衛生專業技術人員的職稱評審發布指導意見，在外語和論文方面作出調整，正是對社會發展變化實際的順應。

順民意才能得民心。職稱評定標準涉及行業眾多，沒有標準答案，也不可能有放之四海而皆準的統一版本。只要善于傾聽民聲，順應群眾期待去不斷改變，形成更多共識，職稱評定標準就會更加合理、更加科學，發揮出引領行業發展、社會進步的積極成效。（完）